出院又说没有钱给护工工资怎么回事
龙港市取保候审律师
2025-05-10
不给护工工资可申请劳动仲裁。依据《劳动法》，雇主应按时支付工资，拖欠工资属违法行为。不及时处理，可能影响护工生活，甚至引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫护工工资被拖，可这样处理：1. 与雇主沟通，明确工资支付时间和方式；2. 若沟通无果，收集证据，如工作记录、工资条等；3. 向劳动仲裁委提交仲裁申请，附上证据材料；4. 等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。
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