2018年的工资没拿到怎么办

您可以先与用人单位协商，或向劳动行政部门投诉。依据《劳动法》，工资应按时支付，拖欠工资违法。长期不处理，可能影响您的生活和信用，甚至导致法律纠纷。
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处理欠薪的常见方式有协商、投诉、调解、仲裁和诉讼。您应先尝试与雇主协商，无果后再考虑投诉或调解，仍无法解决则申请仲裁，最后可提起诉讼。
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欠薪可这样处理：1. 与用人单位协商，明确欠薪原因和解决方案。2. 若协商无果，向劳动行政部门投诉，并提供相关证据。3. 也可申请企业调解或劳动仲裁，按程序进行。4. 对仲裁结果不满，可依法向法院提起诉讼，维护自身权益。