加班时间有法律规定，一般每日不超1小时，特殊情况下每日不超3小时，每月不超36小时。依据《劳动法》，公司延长工作时间需与工会和劳动者协商，且必须遵守法定加班时限。超时加班可能损害员工健康，影响工作效率，甚至触犯法律。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班时间需依法。具体操作：1. 协商：与公司沟通，明确加班原因、时间，确保合法。2. 投诉：若公司违规加班，向劳动监察部门投诉，提供加班证据。3. 仲裁：协商投诉无效，可申请劳动仲裁，需准备充分证据，如加班记录、工资单等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理加班问题，常见方式有协商、投诉、仲裁等。应先与公司协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。
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