店里就我一人老板不同意辞职，可依法处理。根据《劳动合同法》，劳动者可提前一个月书面通知解除合同。若不及时处理，可能导致劳动关系僵化，影响个人职业发展及权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板不同意辞职，常见处理方式有协商、提前通知解除或单方面解除。若老板态度坚决，建议提前一个月书面通知解除；若用人单位存在违法情形，可选择单方面解除。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板不同意辞职，应对如下：1. 尝试与老板协商，表达辞职意愿及原因，争取理解。2. 若协商无果，提前一个月书面通知老板，到期后合同自动解除。3. 若老板存在违法情形，如拖欠工资等，可直接单方面解除劳动合同，并考虑法律途径维权。
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